英国工作签证

英国简介 - 飞出国

2017世界最宜居国家位列三甲
世界金融中心、经济强国，全球经济风向标
全球最富裕、经济最发达和生活水准最高的国家之一
治安良好、高度法治、尊重人权、保护私产
投资保障、置业保值最佳目的国
英国的教育、学术和科学研究始终处于世界领先地位
4-18岁全球顶尖免费公立教育
顶级高等教育院校剑桥大学、牛津大学享誉世界
全民免费医疗、高度完善的社会福利制度
高于世界平均幸福指数的英国贵族生活
允许双重国籍，英国护照畅行全球

项目优势 - 飞出国

  1. 子女享受英国顶尖、免费公立教育；
  2. 子女可享受顶尖英国私立教育；
  3. 陪读签证最佳替代方案，陪伴子女成长；
  4. 直接报考英美顶尖高校不受限；
  5. 全球顶尖医疗保障系统；
  6. 配偶可自由在英国工作，教育工作身份三不误；
  7. 获批绿卡后，可自由往来中英，无居住限制；
  8. 申请周期短，4-6个月可登陆英国。

申请条件 - 飞出国

申请人条件

  1. 主申请人18周岁以上，可携带配偶和18周岁以下子女；
  2. 语言能力：CEFR B1（听说读写单项4分，移民类雅思4分/PTE 43分）；
  3. 无肺结核，无犯罪记录。

工作条件

  1. 为英国雇主工作，该雇主需要获批移民局颁发的雇主担保资质（Sponsor License);
  2. 获得移民局针对申请人工作岗位颁发的COS号（Certificate of Sponsorship),且该工作岗位不得超出移民局职业列表范围；
  3. 薪水达到移民局最低要求，三选一（都能满足选最高）：年薪26200镑/时薪10.75镑/达到移民局职业代码对应薪水。

特殊通道

如果申请人满足以下任一条件，则可以按照职业代码的70%-90%薪水申请工作签证：

  1. 岗位属于紧缺职业列表；
  2. 申请人26周岁以下正在学习或者26周岁以下正在接受职业培训；
  3. 申请人持有和工作行业相关的STEM专业博士学位（如果和工作行业不相关，申请人的最低工资需要达到23580镑）；
  4. 申请人在科学或者高等教育领域获得博士后学位。

请注意，即便是满足以上条件，最低年薪仍然不得低于20960镑。

申请流程 - 飞出国

标准流程：雇主有Sponsor License

(整体周期一至三个月）

  1. 签约，启动项目；
  2. 雇主匹配并安排与申请者面试；
  3. 签署雇佣合同，申请COS号；申请人同步准备个人资料；
  4. 移民局递交；
  5. 获批并登陆英国，到公司报到。

工签续签 - 飞出国

  1. 首次签证最长可以获批5年；
  2. 如果达不到绿卡条件，申请人可以申请续签，条件如下：
    • 雇主存续；
    • 工作和雇主以及COS保持一致；
    • 雇主愿意继续雇佣；
    • 薪水达到移民局条件（参考申请条件中工作部分要求）。

申请绿卡 - 飞出国

持有工作签证满五年可以有资格申请绿卡，条件如下：

  • 五年内每12个月离开英国不超过180天；
  • 工作和雇主以及COS保持一致；
  • 雇主愿意继续雇佣；
  • 薪水达到移民局条件（参考申请条件中工作部分要求）。

更换工作 - 飞出国

五年内如果发生工作岗位和雇主变化，不影响工作签证，但是需要向移民局申请报备，要求如下：

  • 新雇主获得Sponsor License;
  • 新工作获得COS；
  • 薪水达到移民局条件（参考申请条件中工作部分要求）；
  • 更新工作签证。

项目FAQ - 飞出国

Q1：持有工作签证是否可以读书？

不可以全日制读书，可以读part-time课程，因为工作签证本身要求的是全职上班。

Q2：持有工作签证期间，是否可以换工作？

工作签证是和雇主的COS号绑定的，如果出现任何情况导致客户失去工作，客户在找到新雇主的情况下，需要重新申请COS号以及向移民局申请更新工作签证（人不需要回国）。

Q3：Sponsor License最长可以申请多长时间？工作签证最长可以申请多长时间？

Sponsor License最长可以申请4年，工作签证最长可以申请5年，两者不冲突，如果是5年的工作签证，雇主在第四年结束renew雇主的Sponsor License即可。

Q4：Going Rate是什么意思？这个薪水是否会每年更新？

Going Rate是移民局针对每个行业的每个岗位的全国平均薪水，客户申请的职位如果对应的going rate高于26200镑，则客户需要达到going rate的薪水才能申请工作签证，背后的逻辑是给外国人的工作签证薪资要求不得低于全国行业平均水平，这个薪水每年都会发生变化，但是通常幅度不会太大，所以客户和雇主都需要关注自己岗位的going rate的金额。

注意：每一年的薪水变化都需要保持关注，包括申请绿卡或者续签的时候，都需要确保客户是符合移民局的标准，否则会导致工作签证无法续签或者绿卡无法获批。

Q5：“薪水达到移民局最低要求，三选一（都能满足选最高）：年薪26200镑/时薪10.75镑/达到移民局职业代码对应薪水。”关于申请条件的这一条，如何理解？能否举例说明？

举例1：如果客户选择的行业code在移民局公布的行业代码going rate数据里面是3万镑，则雇主给客户发放的薪水需要达到3万镑才能获批工作签证，而不是26200镑。 举例2：如果客户选择的行业code在移民局公布的行业代码going rate数据库里面是2万镑，则雇主给客户发放薪水需要达到26200镑才能获批工作签证，而不是2万镑。

Q6：如果5年期间更换了工作，是否需要重新居住满5年才可以申请工作签证转绿卡？

不需要，比如第三年更换了工作，那么只需要再持有工作签证满2年，加上之前的3年，一共5年，满足5年绿卡要求则可以直接转绿卡。

注意：不仅仅如此，如果客户前三年持有创新签证、杰出人才签证、T1签证、首席代表签证，均可以算入工作签证5年转绿卡的时间。

Q7：五年内是否可以兼职做其他工作？

可以兼职，但是会有限制：

第一：不能偏离目前从事工作行业的职业代码； 第二：工作时间每周不能超过20小时并且工作类型在原职业代码上或者紧缺职位，如果超过20小时,需要客户更换目前工作签证的工作岗位、雇主Sponsor Lisence、COS号和对应的签证； 第三：无偿社会工作无限制。

以上内容由飞出国独家整理完成，请尊重知识产权，转载请保留并注明出处。（2024-07-16更新）

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